ゼネラルマネージャー補佐

職務内容:


1. 会社の業務計画概要を作成し、重要な社内会議の議事録を作成する。


2. ゼネラルマネージャーの署名入り文書を作成、保管、整理する。


3. 会社の経営システム、規則、規制、ウェブサイトのデザイン提案、契約、および会社全体の運営に関する調整を行う。


4. 電話に応答し、適切に対応し、通話記録を保持する。


5. ゼネラルマネージャーのスケジュールを管理し、アポイントを設定する。


6. ゼネラルマネージャーから割り当てられたその他の業務を遂行する。


7. 会社の発展ニーズに基づいた人材戦略を策定する。


8. 会社のビジネスプロセスを理解し、効果的な指導を提供できる。


職務要件:


1. 優れたコミュニケーション能力、流暢かつ標準的な中国語(北京語)と流暢な英語(会話)能力。


2. オフィスソフトウェアの使用に習熟している。


3. 運転免許証。


4. CET-4以上。


5. 職業倫理と守秘義務に対する強い意識を持つ。


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その他の役職